O livro Diálogo e Conexão, de Magali Lopes, traz uma leitura instigante, que convida o leitor a realizar reflexões. De forma leve e descontraída, traz insigths relevantes sobre questões de nossa humanidade. A partir de perguntas e escuta, ajudando o leitor a construir um diálogo consigo, antes de se conectar com o outro, trazendo a tona nossa humanidade. Recomendado para todas as pessoas, que buscam evolução!

Sempre acreditei que as pessoas são protagonistas e sujetos de seus propios processos de aprendizagem assim sendo, encontram propósito e significados de vida que são expressos em suas carreiras. Entretanto para que o potencial das pessoas se revele no mundo 2 coisas são essenciais: sentirem-se ouvidas e assim valorizadas e, ter suas perspectivas ampliadas muitas vezes pela colaboração e ou questionamentos ou ainda intervenções “amorosas” de outras pessoas.

O Action Learning é um método poderoso de facilitação de diálogos e resolução de problemas.

O maior valor do Action Learning é a possibilidade de aplicação de um método conceituado que leva para ações praticas.

Poderia utilizar o Action Learning para solucionar problemas das mais variadas formas.

Entendo que AL pode ser utilizada para resolução de qq tipo de problema individual ou em grupo, abrangendo todos os segmentos e camadas de uma organização.

Vejo a possibilidade de aplicar o Action Learning em diferentes papéis, como consultor, como gestor (retornando à uma empresa), em ONGs, com a família, na vida

O Action Learning é uma ferramenta inovadora. Um diferencial para todo profissional.

Acho o método incrível e tem muita oportunidade de atuação como Action Learning Coach em vários momentos, com foco em desenvolvimento da liderança, produtos de negócio e ações sociais. O mais rico da certificação pra mim é toda a prática que fazemos, com muita energia e colaboração de todos.